Encontrar trabajo puede ser “Cuestión de actitud”.
El otro día me invitaron que asistiera a unas entrevistas de 2 personas para unas posibles contrataciones en mi empresa.
Independientemente de la formación formal de cada uno de ellos, el conocimiento y la experiencia aportada, lo que decantó a los 3 entrevistadores que asistimos a recomendar uno sobre el otro (por no decir rechazarlo), fue la actitud que cada uno de ellos mostró en la entrevista.
Independientemente de la formación formal de cada uno de ellos, el conocimiento y la experiencia aportada, lo que decantó a los 3 entrevistadores que asistimos a recomendar uno sobre el otro (por no decir rechazarlo), fue la actitud que cada uno de ellos mostró en la entrevista.

